Não há dúvidas, o futuro é tecnológico. Por isso, profissões que se aproximam dos espaços digitais são as grandes apostas para 2022. Entretanto, as empresas lidam com um problema específico: a falta de mão de obra qualificada. De acordo com o Guia Salarial da empresa de recrutamento Robert Half, 69% dos empregadores se queixam da falta de profissionais qualificados.
Pensando neste cenário, cursos de aprimoramento podem ser um grande diferencial para o trabalhador. Algumas iniciativas buscam atenuar os impactos dessa situação, a Kroton, por exemplo, detentora da Unime, criou a Academia Tech, um compilado de 19 cursos em tecnologia da informação para ensino superior, com duração máxima de cinco semestres.
De acordo com levantamento da Brasscom, empresa ligada à área de tecnologia da informação, somente no setor de TI, 530 mil vagas de trabalhos criadas no Brasil até 2025 não serão preenchidas.
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